Czy w Londynie można pracować bez wizy jako Polak

Praca w Londynie jako Polak - aktualne przepisy

Po Brexicie, które miało miejsce na początku 2021 roku, zasady dotyczące pracy w Wielkiej Brytanii, w tym w Londynie, uległy istotnym zmianom. Obecnie obywatele Unii Europejskiej, w tym Polacy, muszą spełniać określone warunki, aby móc legalnie pracować w Wielkiej Brytanii.

• Wiza pracownicza: Polacy chcący podjąć pracę w Londynie zazwyczaj muszą uzyskać odpowiednią wizę. Najpopularniejsze opcje to wiza pracownicza (Skilled Worker Visa) oraz wiza dla osób z ofertą pracy od brytyjskiego pracodawcy.
• Programy migracyjne: Wielka Brytania wprowadziła system punktowy, który ocenia kandydatów na podstawie ich umiejętności, doświadczenia oraz oferty pracy. Aby uzyskać wizę, należy zdobyć odpowiednią liczbę punktów.
• Osoby z osiedleniem: Polacy, którzy osiedlili się w Wielkiej Brytanii przed końcem okresu przejściowego (31 grudnia 2020 roku), mogą ubiegać się o status osoby osiedlonej (Settled Status) lub czasowego osiedlenia (Pre-Settled Status), co pozwala im na pracę bez dodatkowych wiz.

Warto pamiętać, że przepisy mogą się zmieniać, dlatego zaleca się regularne śledzenie informacji na temat migracji i pracy w Wielkiej Brytanii. Dodatkowo, przed planowaniem wyjazdu, warto zasięgnąć porady prawnej lub skonsultować się z odpowiednimi instytucjami.